مگاموتور ها یادشون بعضی ها در دفترش چندین سال پیش بنزین رویش ریختن و اتش بزن که کبریت عمل نکرد بله برخی از اینها باند هستن وگر نه قطع الرجال این فرد که نمیتوان ۲کلمه درست حرف بزن
چه کسی بر قائم مقام تولید مگاموتور نظارت دارد؟
به گزارش خط بازار؛ بعد از تغییر مدیرعامل مگاموتور، تغییرات متعددی در این شرکت رخ داده که بسیاری از آنان مطلوب و منجر به رشد بیشتر شرکت شده است. البته این به معنای آن نیست که لزوما مدیران در دوره جدید بایستی تغییر کنند ولی بررسی عملکرد آنان ملاک خوبی برای ارزیابی می باشد.
از جمله بخش هایی که می بایست مورد بررسی جدی قرار گیرد بخش تولید و کیفیت مگاموتور است. طی چند ماه اخیر ابهامات در این خصوص وجود داشته که علی رغم مطالبه گری رسانه ها تاکنون پاسخ رسمی به آنان داده نشده است. از این رو به نطر می رسد در جهت بهبود عملکرد مگاموتور، ارزیابی برنامه ها و اقدامات قائم مقام تولید این شرکت یک ضرورت است.
منبع: خط بازار
برچسب ها :خط بازار ، خودروسازی ، سایپا ، قائم مقام تولید مگاموتور ، مگاموتور
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
با سلام
این حجم از بی شرمی.بی مرامی.بی معرفتی تو هیچ سازمانی نیست
به خدا قسم همه اینهایی که اینجا تهمت میزنن دست نشانده یک نفر هستن
چندین سالِ هر مدیر عاملی اومد یه چیزی گفتن.از نونی که برای زن و بچتون میبرید خجالت بکشید.
گناه تو فریب کبوتر نبود
تو گندم را بی اعتبار کردی
بده اربابت برات معنی کنه
یک عده باید در این شرکت بروند که همه این افراد را میشناسند وگرنه این شرکت دچار بحران خواهد شد و نابودی در راه شرکت ماست.
به نام خدا
با سلام و احترام،
بنده نیز با جابه جایی علمی مدیران موافق هستم اما تغییر و جابه جایی مدیران لزوما به معنای حذف آنان نیست. از طرفی باید مواظب و مراقب سرمایه های انسانی شرکت بود. نیک مستحضرید مدیران سرمایه های ارزشمند و چراغ راه شرکت بزرگ مگاموتور هستند و برای تربیت، حفظ و افزودن تجربیات آنان، شرکت هزینه های گزافی نموده است. لذا نباید به راحتی چنین مدیرانی را از شرکت بیرون راند. این بدان معناست که ما همچنان سرمایه های پیدا و پنهان شرکت را به خوبی نمی شناسیم. جابه جا نمودن مدیران هم حق و هم تکلیف هیات مدیره است ولیکن حذف برخی از مدیران با سابقه، اندیشمند، موثر و کارآمد چون مهندس بینشیان و….. زوال بخشی از سرمایه شرکت تلقی می گردد. امید است تصمیمات قائم بر سلیقه شخصی و کینه توزی نباشد بلکه تصمیمات در نیل به منافع شرکت اتخاذ گردد.
قائم مقام معاونت تولید ، معاونت مهندسی ، معاونت تحقیق و توسعه ، مدیر دفتر مدیرعامل ، مدیر منابع انسانی ، مدیر مهندسی صنایع ، رئیس کارگزینی ، مدیر حقوقی ، رئیس حقوقی باید از این شرکت بروند چون شرکت را زمینگیر کردند ، هنوز نتوانستند یک موتور شاهین را برای خودروی شاهین بدون اینکه آتش بگیرد روانه بازار کنند و هنوز نتوانستند قرارداد حقوقی درست بگیرند و هنوز در منابع انسانی و کارگزینی فساد اداری در انتخاب پرسنل دیده می شود و هنوز نتوانستند تولید را افزایش دهند تا خط سایپا متوقف نشود و …..
تا زمانی که این افراد هستند روال همین هست.
کاش خط بازار پیوست داشت تا فساد برخی از قائم مقام های جاده مخصوص رو مدارکش پیوست میکردیم تا همه بفهمن چه به روز شرکت آورده اید مگر یک زمان تولید شرکت روری ۳هزار دستگاه نبود الا چقدر تولید موتور داریم تا مدیر عامل میگه تولید سریع ش و ک زنگ میزنم آقا هوای الف داشته باشید چرا چون دارد خدمات میده به اینها و از طریق مدیر حوزه مدیریت آمارمویر عامل میگیرن و پوششی عمل میکن بابا دستون روشده جناب ناصری باید زودتر از این حرفها شما ها را برمیداشت اما به زودی متوجه میشود که هیچ یک از شما خروجی ندارید و دارید وقت میخرید تا وزیر عوض بشه تیم برود طبق صحبت های خودتان
یادم میاد این شرکت معروف به ژاپن بود چون حقوقش به اندازه کسی بود که در ژاپن کار میکرد و در سال ۱۳۸۶ پرسودترین شرکت خاورمیانه شد چون نسبت دارایی ثابت کم و سود زیاد تولید را داشت و در سال ۱۳۹۴ رکورد تولید ۳۲۰۰ دستگاه مجموعه موتور را در تاریخ خود ثبت کرده است حالا با مدیریت بی کفایت و با فساد گسترده در همه سطوح به چنان بدبختی افتاده است که برای خط سایپا نمی تواند قوای محرکه بدهد و هیچ کسی هم کاری نمی کند و همه فقط پروژه و برنامه ارائه دادند و خبری از افزایش تولید ۳۲۰۰ دستگاهی در روز به مانند گذشته نیست ، این شرکت نیاز به پاکسازی ریشه ای و گسترده دارد و همه می دانند چه کسانی باعث بدبختی شرکت هستند.
چه کسی بر عملکرد مدیر حراست ، مدیر حقوقی ، معاون مهندسی ، معاون تحقیق و توسعه ، مدیر دفتر مدیرعامل ، قائم مقام تولید ، مدیر اداری ، رئیس کارگزینی ، مدیر مهندسی صنایع و ……. نظارت دارد و اگر نظارت هست پس چرا وضعیت کاهش تولید و فساد در اداری و حق کشی پرسنل و نبود محصول جدید و کیفیت پایین شاهین و … هنوز پابرجاست ؟؟؟!!!
هر در شرکت یک پرونده تخلف و فساد بیرون میاد و هیچ کسی پاسخگو نیست.
شرکت را نابود کردند و بیخیال می چرخند و دنبال فوتبال و زمین چمن و …. هستند.
بزرگوار این آقایان کندری و شهریاری و دیگر مدیر عاملان را که نام برده اید هیچ کدام از قبل شناختی از فائم مقام حاضر نداشتند وقتی وارد شرکت شده و عملکرده ایشان را دیده اند از ایشان حمایت کرددند.
سلام این موضوع فساد قایم مقام تولید ربطی به کسی ندارد پرسنل شرکت دلسوز شرکت هستن و ازفساد موجود در سیستم توسط قایم مقام تولید و باندش ناراحت هستن خواهشنا ربط به کسی ندهید الا همه شرکت دارن میبین و چشم دارن و گوش شما هستید که عین خرگوش سرتان کردید تو برف فکر میکنید کسی متوجه فساد شما نیستن بله هستن اما وظیفه پرسنل گفتن
لطفا خط بازار پیوست بزارید تا پرسنل مدارک فساد بتواند بزارن تا خیلی ها متوجه بشن پرسنل مدارک فسادشان دارن
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 11 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۱۱